la inteligencia creativa

-Inteligencia Creativa-

Es la habilidad para generar e implantar ideas que agreguen valor significativo. Es decir, es la capacidad para innovar: crear nuevas ideas y tomar el riesgo de implantarlas. Es fundamental para la generación de ventajas competitivas sostenibles. En sí misma es un proceso que engloba toda la personalidad del individuo porque se va formando a lo largo de su vida, por lo que puede ser entrenada.
El cerebro humano es muy diferente a un ordenador. Mientras éste trabaja en forma lineal, el cerebro trabaja de forma asociativa así como lineal, comparando, integrando y sintetizando a medida que funciona.

-Mapas mentales-

Los Mapas Mentales, creados por Tony Buzan, se han definido de diferentes maneras:
-Como manifestación del pensamiento irradiante: "Es la expresión externa del pensamiento irradiante. Un mapa mental irradia siempre a partir de una imagen central".
-Como técnica gráfica: "Aprovecha toda la gama de capacidades corticales
y pone en marcha el auténtico potencial del cerebro".
-Como método: "Destila la esencia de aquello que conocemos y lo organiza de forma visual".
-Como técnica mnemónica: "Es multidimensional lo que permite crear una imagen con varias dimensiones, sirviéndose de la asociación cruzada, del color y del tiempo".

-Seis sombreros para pensar-

Edward de Bono propone desarrollar el pensamiento creativo a través de los seis sombreros. Estos nos permiten:
*Representar un papel: Mientras alguien en un grupo "se pone un sombrero" esta representando un papel, y por lo tanto está de alguna forma liberándose de las defensas del ego, que son responsables de los errores prácticos del pensar.
*Dirigir la atención: "Ponerse un sombrero" implica dirigir la atención de forma consciente hacia una forma de pensar, lo cual da a cualquier asunto seis aspectos diferentes.
*Crear flexibilidad: Al pedir a alguien, incluso a uno mismo, que se ponga un sombrero, se le esta pidiendo que cambie de modo, que deje de ser negativo o se lee está dando permiso para ser puramente emocional. Colores:

+ blanco:una mirada objetiva a los datos y a la información. "Los hechos son los hechos".
+ negro: significa la crítica, lógica negativa, juicio y prudencia. El porqué algo puede ir mal.
+ verde:la oportunidad para expresar nuevos conceptos, ideas, posibilidades, percepciones y usar el pensamiento creativo.
+ rojo:legitimaza los sentimientos, presentimientos y la intuición, sin necesidad de justificarse.
+ amarillo:simboliza el optimismo, lógica positiva, factibilidad y beneficios.
+ azul:control y gestión del proceso del pensamiento.

Referencias:

http://www.dynaware.com.mx/DynaFlash/DF%20-%20InteligenciaCreativa.htm

http://www.monografias.com/trabajos15/mapas-mentales/mapas-mentales.shtml

http://www.mujeresdeempresa.com/management/management030501.shtml

http://www.bertha.gob.ni/adolescentes/Libros%20de%20psicologia/Tus%20zonas%20erroneas.pdf

http://www.educared.edu.pe/docentes/articulo/1376/los-seis-sombreros-para-pensar-como-estrategia-de-